Cuando Google buscó al equipo de trabajo perfecto

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En 2012, Google se puso a analizar qué hacían sus equipos de trabajo más brillantes. Querían descubrir las claves necesarias para crear equipos de trabajo perfectos… querían encontrar qué patrón debía tener un equipo de trabajo para que fuera brillante. Bautizaron este proyecto de investigación interno como el Proyecto Aristóteles. La primeros resultados del proyecto Aristóteles […]

Cómo hacer buenas preguntas para trabajar la estrategia

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La complejidad, competencia y globalidad de la economía actual implica necesariamente innovar en todos los frentes (Ponencia: ¿Por qué innovar? de Marcos Eguillor – IdeaFoster). La necesidad de innovar en un proyecto implica crear algo diferente de forma diferente. Bajo esta necesidad de innovación, la estrategia exige nuevas formas de pensar que nos permitan mirar al […]

«Adelante, eres una niña, puedes hacer lo que quieras»

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Una niña de Nueva Delhi llamada Laila, con apenas 10 años, reaccionó de forma sorprendente a todas las noticias que escuchaba. Septiembre del 2013, la situación económica y financiera de la India se complicaba. Inestabilidad, corrupción, inflación… los padres de Leila no hablaban de otra cosa, y ante tal panorama, Laila toma una decisión: enviarle una carta […]

Obama presidente. Lecciones de su victoria

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De esta vez los pronósticos se han cumplido y Barack Obama es el nuevo presidente de EEUU. De todo lo que he leído hoy, destaco un artículo de la revista BusinessWeek, que extrae de la victoria de Obama tres lecciones aplicables a los negocios: 1- Una VISIÓN clara 2- Una EJECUCIÓN perfecta 3- Buenas RELACIONES […]

Liderazgo político: Obama o McCain versus líderes europeos

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El proceso electoral en EEUU ya está en marcha y las encuestas vaticinan la victoria del demócrata Obama. Particularmente yo me espero cualquier cosa, visto lo sucedido años anteriores, pero lo que sí es cierto es que el mundo necesita hacer las cosas de forma diferente. Esta ilusión se ha convertido ya en una necesidad, y para muchos, […]